Directora de Recursos Humanos Puerto Rico D'Mart Institute, Clasificados Empleos Puerto Rico

DescripciónDescription Responsabilidades: • Realizar el reclutamiento, selección y contratación, incluyendo la publicación de ofertas de empleo, la revisión de resumes y la coordinación de entrevistas. • Mantener y actualizar registros (ponches) de empleados y acumulaciones de licencias, asegurando la precisión y confidencialidad. • Elaboración y administración de nóminas, beneficios y compensaciones. • Realizar y organizar programas de capacitación y desarrollo profesional. • Gestionar la comunicación interna, respondiendo a consultas de los empleados y facilitando la resolución de problemas. • Implementar políticas de la empresa y garantizar su cumplimiento. • Realizar tareas administrativas generales relacionadas con el departamento de Recursos Humanos. • Evaluar, investigar y determinar procesos de acciones disciplinarias.

Requisitos Requirements Requisitos: • Estudios mínimos Bachillerato en Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo relacionado. • Se requiere mínimo dos años de experiencia previa en un rol similar. • Conocimiento de las leyes laborales y las buenas prácticas en Recursos Humanos. • Excelentes destrezas de comunicación verbal y escrita y capacidad para trabajar en equipo. • Dominio de herramientas de oficina (MS Office, programas de registros de asistencia “Identech – Time Aide” y Quickbooks). • Capacidad para manejar información confidencial con discreción. • Excelentes habilidades en manejo del tiempo y atención al detalle. • Bilingüe (Ingles y Español). Cómo aplicar: Las personas interesadas que reúnan los requisitos deberán enviar su resume a: [email protected] y/o [email protected]. Favor de colocar "Interesado(a) en Puesto de Director (a) de Recursos Humanos" como encabezado del email.

Requiere Mucha Experiencia Requires Expert

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