Precio HR Business Solution Bachillerato en Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo relacionado.
Experiencia previa de 3 años en un rol de recursos humanos, preferiblemente como coordinador(a) o en un puesto similar.
Conocimiento sólido de las leyes laborales y mejores prácticas en recursos humanos.
Excelentes habilidades de comunicación y organización.
Capacidad para manejar múltiples tareas y trabajar en un entorno dinámico.
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